SON DAKİKA: Doğum İzni 24 Hafta Oldu Mu? Özel Sektörde Doğum İzni Uzatıldı Mı? İşte Detaylar
Doğum izni uzatıldı mı? Çalışan kadınların merakla beklediği "24 hafta doğum izni" düzenlemesinde sona gelindi. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığının çalışmasıyla doğum izni süreleri sil baştan değişiyor. Özel sektör, memur ve işçileri kapsayan yeni düzenlemenin detayları ve babalık iznindeki değişiklikler haberimizde...
1-7
Nüfus artış hızındaki düşüşe çözüm üretmek ve iş-aile hayatını dengelemek amacıyla başlatılan çalışmalarda önemli bir aşamaya geçildi. Milyonlarca çalışanı ilgilendiren düzenlemede doğum izninin 16 haftadan 24 haftaya çıkarılması hedefleniyor. Peki, doğum izni yasalaştı mı? Özel sektör çalışanları bu haktan yararlanacak mı? İşte son gelişmeler.
2-7
Doğum İzni 24 Hafta Oldu Mu?
Doğum izninin uzatılmasına ilişkin teknik çalışmalarda sona gelindi, ancak düzenleme henüz Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmedi. Bakanlık ve AK Parti tarafından yapılacak son dokunuşların ardından teklifin TBMM'ye sunulması planlanıyor.
3-7
Mevcut uygulamada 16 hafta olan yasal doğum izni süresi, yeni düzenleme ile şu şekilde revize edilecek:
Doğumdan Önce: 8 Hafta
Doğumdan Sonra: 16 Hafta
Toplam Süre: 24 Hafta
Böylece analık izni, "Devlet Memurları Kanunu", "İş Kanunu" ve "Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu"nda yeniden düzenlenerek genişletilmiş olacak.
4-7
Özel Sektörde Doğum İzni Uzatılacak Mı?
Bu düzenlemenin en dikkat çeken yönü kapsamı oldu. Yapılan çalışmaya göre düzenlemeden sadece memurlar değil, çalışma hayatındaki tüm kadınlar yararlanacak.
Yeni yasa teklifi ile kamu ve özel sektör ayrımı ortadan kaldırılarak haklar eşitlenecek. Düzenlemenin kapsadığı gruplar şunlar:
Özel sektör çalışanları (İşçiler)
Memurlar
Askeri personel
Hakim ve savcılar
Kamu İktisadi Teşebbüsleri (KİT) personeli
Akademisyenler
5-7
Babalık İzni Kaç Gün Olacak?
Yeni paket sadece anneleri değil, babaları da kapsıyor. Mevcut durumda İş Kanunu'na tabi özel sektör çalışanları için 5 gün olan babalık izni, yeni düzenleme ile artırılıyor.
Tüm personel statülerinde eşitlik sağlanarak babalık izni 10 gün olarak güncellenecek.
6-7
Koruyucu Ailelere İlk Kez İzin Hakkı
Düzenleme ile gelen bir diğer yenilik ise koruyucu aileleri ilgilendiriyor. Daha önce herhangi bir izin hakkı bulunmayan koruyucu aileler için "yasal izin" dönemi başlıyor.
3 yaşından küçük bir çocuğa koruyucu aile olan memur, işçi ve askeri personele 10 günlük izin hakkı tanınacak.
7-7
