GZT
GZT
0
GZT TV CANLI
Jurnal.ist

JURNAL.İST HAKKINDA // NEDİR, KİMDİR?

Hükümetten ailelere büyük jest: Doğum izni uzuyor, kreş desteği artıyor!

Jurnal.ist
JURNAL.İST
07 ARALIK 2025 , PAZAR 09:03
Abone ol
Hükümetten ailelere büyük jest: Doğum izni uzuyor, kreş desteği artıyor!
Diğer

Hükûmetin uzun süredir üzerinde çalıştığı doğum izni düzenlemesinde son aşamaya gelindi. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı'nın hazırladığı taslak, annelere tanınan doğum izninin 24 haftaya çıkarılmasını öngörüyor. İşçi–memur farklarının kapatılacağı düzenlemede babalık izni 10 güne yükseltilecek. Ayrıca çalışan annelere yönelik kreş ve bakım desteklerinin genişletilmesi de değerlendiriliyor.

1-4
Türkiye’de iş yaşamı ve aile politikalarına ilişkin beklenen adımda süreç netleşiyor. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı tarafından hazırlanan ve AK Parti Meclis Grubu’nun önümüzdeki hafta ele alacağı taslak, mevcut doğum izni süresinin 16 haftadan 24 haftaya yükseltilmesini içeriyor. Hükûmet, düzenlemeyle hem aileyi güçlendirmeyi hem de kadınların istihdamda dezavantaj yaşamamasını amaçlıyor.
Diğer

Türkiye’de iş yaşamı ve aile politikalarına ilişkin beklenen adımda süreç netleşiyor. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı tarafından hazırlanan ve AK Parti Meclis Grubu’nun önümüzdeki hafta ele alacağı taslak, mevcut doğum izni süresinin 16 haftadan 24 haftaya yükseltilmesini içeriyor. Hükûmet, düzenlemeyle hem aileyi güçlendirmeyi hem de kadınların istihdamda dezavantaj yaşamamasını amaçlıyor.

2-4
İşçi ve memur arasında izin farkı kaldırılacak<br><br>Taslağa göre işçi ve memur anneler arasındaki izin farklılıkları sona erecek. Şu anda işçilere verilen 5 günlük babalık izninin 10 güne çıkarılması planlanıyor. Bu hak hâlihazırda memur babalarda 10 gün olarak uygulanıyordu. Ayrıca işçi anneler için süt izni süresi, memurlara tanınan haklarla eşitlenecek.
Diğer

İşçi ve memur arasında izin farkı kaldırılacak

Taslağa göre işçi ve memur anneler arasındaki izin farklılıkları sona erecek. Şu anda işçilere verilen 5 günlük babalık izninin 10 güne çıkarılması planlanıyor. Bu hak hâlihazırda memur babalarda 10 gün olarak uygulanıyordu. Ayrıca işçi anneler için süt izni süresi, memurlara tanınan haklarla eşitlenecek.

3-4
Kadın istihdamı korunarak aile desteklenecek<br><br>Yetkililer, doğum izinlerinin daha da uzatılmasının tartışıldığını ancak bu adımın kadınların iş gücü piyasasında geri planda kalmasına neden olabileceği uyarılarını dikkate alıyor. Bu nedenle düzenlemede dengeli bir yaklaşım benimsendiği vurgulanıyor. Amaç, Türkiye’de aileyi koruyan bir yapıyı güçlendirirken çalışan kadınların ekonomik hayatta güçlü biçimde var olmasını sağlamak.
Diğer

Kadın istihdamı korunarak aile desteklenecek

Yetkililer, doğum izinlerinin daha da uzatılmasının tartışıldığını ancak bu adımın kadınların iş gücü piyasasında geri planda kalmasına neden olabileceği uyarılarını dikkate alıyor. Bu nedenle düzenlemede dengeli bir yaklaşım benimsendiği vurgulanıyor. Amaç, Türkiye’de aileyi koruyan bir yapıyı güçlendirirken çalışan kadınların ekonomik hayatta güçlü biçimde var olmasını sağlamak.

4-4
Çalışan annelere kreş ve bakım desteği gündemde<br><br>Taslakla birlikte ev hanımlarına yönelik emeklilik ve vergi düzenlemelerinin değerlendirilmesi sürerken, çalışan anneler için bakım hizmetlerinin yaygınlaştırılması da konuşuluyor. Özellikle kreşlerin artırılması ve destek mekanizmalarının genişletilmesi, aile odaklı politikaların önemli bir ayağı olarak ele alınıyor. Hükûmet kaynakları, yalnız yaşayan bireylerin oranının yüzde 20’ye ulaşmasını da politika planlamasında dikkate alıyor.
Diğer

Çalışan annelere kreş ve bakım desteği gündemde

Taslakla birlikte ev hanımlarına yönelik emeklilik ve vergi düzenlemelerinin değerlendirilmesi sürerken, çalışan anneler için bakım hizmetlerinin yaygınlaştırılması da konuşuluyor. Özellikle kreşlerin artırılması ve destek mekanizmalarının genişletilmesi, aile odaklı politikaların önemli bir ayağı olarak ele alınıyor. Hükûmet kaynakları, yalnız yaşayan bireylerin oranının yüzde 20’ye ulaşmasını da politika planlamasında dikkate alıyor.

YEREL HABERLER
DOĞUM
İZİN
BABALIK
ÇALIŞAN
TÜRKİYE
Haber Merkezi

+ GZT Haber Merkezi'nden çıkan tüm içeriklerde olduğu gibi burada da 'GZT bakış açısı' hakim... Son dakika ise en hızlı, merak edilen ise en anlaşılır, dolu dolu bir konu ise en doyurucu şekilde takipçilerimize sunuyoruz. Yine de soru işareti kaldı ise iletisim@gzt.com'a mail atmanız, sosyal medya hesaplarımızdan bize mesaj göndermeniz yeterli.

Bize Ulaşın

Bir proje fikrim var
Sizinle çalışmak istiyorum
Basın sponsoru arıyorum
Bir şeyler söylemek istiyorum

Sosyal Medya

Instagram
Twitter
Facebook
YouTube
TikTok
LinkedIn
GZT
Hakkımızda
Medya Kiti
Gizlilik Politikası
Kişisel Verilerin Korunması
Mobil Uygulamalar
Sosyal Medya
Kullanım Koşulları
Çerez Politikası
Künye
Site Haritası
Seçim Sonuçları 2024
Muhabbetle
İstanbul'da yapıldı.Tüm hakları saklıdır, Net Medya 2020GZT.com altında yayınlanan köşe yazıları ve haberlerin tüm hakları Net Yayıncılık Sanayi ve Ticaret A.Ş.’ye aittir. Kaynak gösterilse veya habere aktif link verilse dahi köşe yazıları ve haberlerin tamamı ya da bir bölümü kesinlikle kullanılamaz.
YASAL UYARI: BIST isim ve logosu "Koruma Marka Belgesi" altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BIST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BIST'e ait olup, tekrar yayınlanamaz. Piyasa verileri DirectFN Finansal Veri ve Teknoloji Hizmetleri Ltd. Şti. tarafından sağlanmaktadır. BİST hisse verileri 15 dakika gecikmelidir.