Bakanlık devreye girdi: Doruk Madencilik'te uzlaşı sağlandı!

Eskişehir'de faaliyet gösteren Doruk Madencilik'te yaşanan işçi-işveren anlaşmazlığında uzlaşma sağlandı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın girişimleriyle yapılan görüşmeler sonucunda işçilerin alacaklarının ödenmesi için takvim oluşturulurken, devam eden eylemlerin sona erdirilmesi kararı alındı.
Eskişehir'de faaliyet gösteren Yıldızlar SSS Holding bünyesindeki Doruk Madencilik ve Elektrik Üretim Sanayi Ticaret A.Ş.'de yaşanan süreçte taraflar arasında uzlaşma sağlandı. Gelişmeyi Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı duyurdu.
Bakanlıktan yapılan açıklamada, şirket bünyesinde yaşanan gelişmelerin ilk andan itibaren yakından takip edildiği ve ilgili tüm taraflarla görüşmeler gerçekleştirildiği belirtildi.
Bakanlık devreye girdi
Açıklamaya göre, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın girişimleriyle işçi ve işveren temsilcileri arasında müzakereler yürütüldü. 15-16 Haziran tarihlerinde gerçekleştirilen görüşmelerin ardından taraflar önemli bir uzlaşıya imza attı. Görüşmelere işveren temsilcileri ile yetkili sendika temsilcilerinin katıldığı ifade edildi.
İşçilerin alacakları güvence altına alındı
Varılan anlaşma kapsamında yetkili sendika olan Türkiye Maden İşçileri Sendikası ile işveren tarafı arasında bir protokol imzalandı. Protokolle birlikte işçilerin hak ve alacaklarının ödenmesine yönelik bir takvim oluşturuldu. Bakanlık, mutabakata bağlanan alacakların ödeme planına bağlanarak güvence altına alındığını bildirdi.
Eylemler sona erdi
Bakanlık açıklamasında, yürütülen görüşmeler sonucunda sağlanan uzlaşının ardından işçi tarafının devam eden eylemlerini sonlandırma kararı aldığı da kaydedildi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışma hayatında sosyal diyalog anlayışının sürdürülmesi ve işçilerin haklarının korunması için gerekli adımların kararlılıkla atılmaya devam edeceğini vurguladı.

Sitemizde paylaştığınız yorumlar, diğer kullanıcılar için değerli bir kaynaktır. Lütfen farklı görüşlere ve diğer kullanıcılara saygılı olun. Kaba, saldırgan, aşağılayıcı veya ayrımcı ifadeler kullanmaktan kaçının.