Doğum izni düzenlemesinde son durum! Doğum izni 24 hafta oldu mu, ne zaman yasalaşacak?

Doğum izni ne zaman yasalacak, 24 hafta oldu mu sorularının cevapları çalışan anneler tarafından araştırılmaya başlandı. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından yürütülen çalışmalar kapsamında 16 hafta olan doğum izni süresi 24 haftaya çıkarılacak. Konuyla ilgili düzenlemenin görüşmeleri Meclis komisyonunda başladı. Düzenleme komisyondan geçmesinin ardından TBMM Genel Kurulu'na gelecek. Peki doğum izni 24 hafta oldu mu, ne zaman yasalaşacak? İşte doğum izni düzenlemesi son durum...
Aile ve Sosyal Hizmetler bakanlığı tarafından hazırlanan yeni kanun teklifiyle birlikte doğum izni sürelerinde değişikliğe gidiliyor. Meclis gündeminde olan düzenleme kapsamında doğum izinleri çalışan anneler için 16 haftadan 24 haftaya çıkarılacak. Ayrıca babalık izinlerinin de 5 günden 10 güne çıkarılması planlanıyor. Peki doğum izni 24 hafta oldu mu, ne zaman olacak?

Doğum izni 24 hafta oldu mu, ne zaman olacak?
Kadın çalışanların iş ve aile yaşaması arasındaki dengeyi korumayı hedefleyen ve doğum izinlerinin 16 haftadan 24 haftaya çıkarılmasını da içerisinde barındıran "Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Teklifi"nin komisyonda görüşmeleri devam ediyor. Bayram nedeniyle ertelenen komisyon görüşmelerinin devam etmesi bekleniyor.

Doğum izni 24 hafta oldu mu, Resmi Gazete'de yayımlandı mı?
Doğum izni düzenlemesi henüz Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmedi. Söz konusu düzenleme Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu'nda görüşmelerinin tamamlanmasının ardından TBMM Genel Kurulu'na gelecek. TBMM Genel Kurulu'nda yapılacak oylamada teklifin kabul edilmesi durumunda ise doğum izni düzenlemesi Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girecek.

Babalık izninde süre iki katına çıkıyor
Düzenleme sadece anneleri değil, çalışan babaları da yakından ilgilendiriyor. Mevcut yasada İş Kanunu kapsamında erkek çalışanlara verilen 5 günlük babalık izni, yeni teklifle birlikte 10 güne yükseltiliyor. bu sayede kamu ve özel sektör arasındaki izin farkının giderilmesi planlanıyor.

Sitemizde paylaştığınız yorumlar, diğer kullanıcılar için değerli bir kaynaktır. Lütfen farklı görüşlere ve diğer kullanıcılara saygılı olun. Kaba, saldırgan, aşağılayıcı veya ayrımcı ifadeler kullanmaktan kaçının.